印心耕讀

公職／待遇有保障 退休制度健全

【聯合晚報╱記者王慧倫/台北報導】 2009.06.21 02:43 pm


經濟不景氣，讓許多在職場工作多年的老手不惜放棄岌岌可危的現有工作，埋頭咬牙投入國家公職考試的準備中。 公職考試達人劉德彬分析，主要在於公職擁有三大誘因，一個是待遇有保障、福利制度迷人，二是公職的工作時間固定，讓人得以兼顧家庭生活，第三誘因是退休制度健全，退休後活到老、領到老。

劉德彬投身台北市立國民小學人事室主任的職務一年多，當初主要是參加人事行政高考後分發到學校。

他分析，一旦考上公職，即使是剛畢業的菜鳥，薪水平均也有兩萬七千元左右，且薪資逐年增加，不會像現在企業動不動就會實行減薪、放無薪假等「共體時艱」政策。另外公務員的福利多，無論旅遊、進修有補助，結婚、子女教育、眷屬喪葬均有補貼，十分人性化。第二誘因是公職上班時間固定，大部分不會在假日或晚上加班，讓人得以兼顧工作與家庭生活、唸書或個人興趣，生活有品質。

此外公務員的退休制度完善，現在採七五制，即工作任職滿25年、年滿50歲就可以申請月退休金制度，即使50歲退休後還能照領薪資，甚至有的高達現職人員每個月薪俸的95%，十分優渥，讓人即使退休後還可以安排事業第二春或者輕鬆養老，不必擔心生活開銷上出問題。