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校園徵才 應屆生：有2萬5就好

〔記者胡清暉／台北報導〕


今年規模最大的大學校園徵才博覽會昨天在台大舉行，受不景氣影響，職缺數較去年減少約三成，參加廠商也縮水兩成。不少準備投入職場的應屆畢業生苦笑地說：「給我工作，起薪能有兩萬五千元就好。」至於王品集團開出試用期採時薪制，新鮮人起薪從二萬二起跳。

職缺少三成 廠商減兩成

各大學陸續由三月初展開校園徵才活動，今年規模大幅縮水，台大有一百六十二家廠商，比去年減少四十四家，成大、清華的攤位則大減四至五成，部分私立大學更因招商困難，乾脆停辦，只辦講座、企業說明會。

台大的徵才活動昨天登場，除了應屆畢業生外，也有不少外校、服兵役、待業及正在放無薪假的員工都來尋找工作機會，還有一些大三學生也提前來蒐集資訊，預先了解職場需求。

台大校長李嗣涔表示，金融海嘯加上勞基法把退休年齡從六十歲改為六十五歲，今年畢業大學生求職時所遭遇的困難將是歷史新高，不過，台大學生資質好，只要加強職場倫理，培養良好態度，求職應不會有太大問題。

公職、國軍攤位最熱門

昨日公職攤位大熱門，考選部在短短兩小時就發完一千份ＤＭ，還有七旬阿嬤幫孫子代領。國軍招募志願士兵暨儲備士官超過九千人，吸引不少人諮詢，台大外文系同學黃盛倫說，景氣歹歹，求穩定很重要，他會優先考慮軍公教。

此外，雖然台積電等科技大廠今年沒參加，不過，鴻海、聯電、廣達、奇美電、友達都有設攤。廣達人才招募部經理蔡國智表示，今年選擇在台、成、清、交、元智五校設攤，一天下來收到超過一千份履歷，比往年多一倍。

味全招募碩士 起薪四萬

另外，傳統產業也吸引人潮駐足。統一企業今年徵求十個國內儲備幹部，首重創意，一旦錄取，會參與公司培訓計畫，且年終兩個月。味全則計畫招募十五位具碩士學位的行銷及研發人才，薪水四萬元起跳。

金融保險業主要職缺則以業務人員為主，餐飲業、百貨業也參加徵才，部分公司規定試用期領時薪，薪水約二萬二至二萬八不等。

信義房屋強調只要是國立大學或研究所，保障半年月薪五萬元，如果前兩年通過相關考核頒發績效獎金，前二年可領二百萬元。